初めてのバンコク就職！タイで現地採用として就職・転職してみよう
海外で仕事がしたい、海外で生活してみたい、そんな日本人を世界一温かく迎え入れてくれる国がここ、微笑みの国タイです。
今回は海外で初めて仕事をしてみたいという日本人のための、タイ・バンコクで仕事を見つける方法と働き方についてご紹介します。
記事の目次
タイで就職！現地採用の需要
ここ数年タイの景気が悪く、日系企業は経営不振が目立ち、新しく進出する企業もピークに比べかなり少なくなってしまいました。よって、今タイに駐在員を送る余裕はないが、現地で有能な日本人がいたらぜひ迎え入れたい、という企業は増えているのです。
ほとんど会社命令で来る駐在員に比べ、タイで働きたいという強い意志をもってタイに来た日本人の方が、一生懸命働きますし、タイ人社員ともうまくやっていけるのかもしれません。
タイで働く日本人に求められるもの
タイ人の中で働く日本人に求められているのは、日本人としての感性と技術を発揮し、それをタイ人に伝授することです。タイ人社員に埋もれず日本人にしかできないパフォーマンスを上げることが重要なんです。
海外就職にあこがれ、挑戦してみたいと思っている方は、その強い意志とパスポート・履歴書を持って、ぜひ一度タイを訪れてみてください。
タイ就職なら転職エージェントを活用
タイで仕事を探すなら人材紹介会社（転職エージェント）に登録するという方法があります。日系企業の就職を斡旋をしている人材会社には日本人の担当者がいますので、まずは日本人担当者と面接をして、自分の希望する業界や職種を伝えます。
基本的には、タイの人材紹介会社も日本国内の転職エージェントと利用方法は同じです。ただし、タイの人材紹介会社なら現地ならではの情報を持っていることもあるので、一度話を聞きに行ってみても良いでしょう。
もちろん日本の転職エージェントを活用し、事前の情報収集をしておくと、よりスムーズにタイで転職活動を進めることができます。
日系企業ならタイ語不問の場合が多い
日系企業に就職するにはほとんどの場合タイ語は不問の場合が多いです。日系企業のお客様はほとんど日系企業ですので、日本語でのコミュニケーションがしっかりととれることが重要です。
ただし、簡単な英語かタイ語で、タイ人とコミュニケーションが取れればなお良いです。英語についてはできた方が紹介してもらえる企業の幅は広がりますし、ビジネスレベルの英語やタイ語ができれば仕事の幅も広がります。
せっかく海外、タイに来たのですから、働きながらでも英語やタイ語を勉強してみてください。
人材紹介会社での面接時に、英語のレベルチェックテスト、タイ人との英語での面接等がある場合もあります。
履歴書と職務経歴書を準備しておこう
どちらの場合でもまず履歴書と職務経歴書が必要になりますので、日本からタイに就職活動で渡航する際には、あらかじめ何部か用意して持ってきましょう。
バンコクのコンビニにコピー機はなくコピー屋を見つけるのには苦労します。セルフ証明写真機もなく写真屋も少ないので、書類は余分に用意しておいたほうがいいですね。
Guanxi [グアンシー]では海外の企業からスカウトがきます
海外求人マッチングサービスのGuanxiではプロフィールを充実させると海外企業からスカウトがくることがあります。自分の評価を知りたい、自分で求人を探すのが面倒という方は登録してみてもいいかもしれません。
もちろん自分で求人を探すこともできます。
タイでの仕事を探し！バンコクのフリーペーパーを活用
バンコクには約10種類もの日本人生活者向けのフリーペーパーがあり、日本料理店や居酒屋などで手に入ります。
前回の記事（ネット上にない隠れ求人に応募しよう！海外へ飛び込み自ら就職活動する方法）でも紹介しましたが、どのフリーペーパーにも求人コーナーがあり、日系企業の日本人募集情報が掲載されています。
中小企業がほとんどで、職種としては、日系企業の営業、事務、日系メーカーの技術者、日本料理店の料理人およびホールマネージャー、日系旅行代理店、翻訳通訳など多岐にわたります。
タイで就職活動時の日系企業の面接の流れ
フリーペーパー等から企業の担当者に直接連絡した場合、企業の日本人から直接連絡が来ます。日本の場合、人事採用担当者が対応をする場合がほとんどです。
しかし、現地採用を募集しているようなバンコクの中小企業の多くは、社長と2〜3名の役員のみで運営しているため、最初の面接で社長や部長クラスと会える場合がとても多いです。
タイでは面接から採用までが早い
つまり、日本のような2次面接、3次面接など面倒な段階を踏まず、書類審査と一発の面接のみで決まる可能性が高いのです。
就職活動のためにタイに来る場合、ビザなしでは30日、観光ビザを取得した場合でも60日までの滞在しかできませんが、採用プロセスが早いので2カ月本気でやれば数十社は面接を受けることができます。
タイで就職！現地採用社員の給料相場
気になるお給料についてですが、先にも挙げた通りタイには日本人社員の給料は5万バーツ（約16万2000円）以上という法律があります（金額は国籍によって異なります）
- 最低でも初任給は5万～6万バーツ（16万円程度から）
- 業界経験や専門的スキルがあれば7～8万バーツ以上（26万円程度から）
- マネージャー経験等があれば10万バーツ以上（32万円程度から）
を超える場合もあります。詳しい給与相場を知りたい人は（タイで現地採用！知っておきたい給与相場）の記事も合わせてどうぞ。
タイでは都市によって求人の種類も給料相場も違います（タイの都市別求人と給料相場）の記事ではバンコク以外の情報も知ることができます。
タイの税金事情
タイでも日本同様に税金がかかります。働く上でもっとも身近なものが所得税です。タイでは、年間所得が150,000バーツ（約49万500円）以上がある人が課税対象となります。
つまり、日本人がタイで働く場合はほとんどの方が課税対象となるのです。より詳しく税金について知りたい方は以下の記事をあわせてお読みください。
タイで就職！気になる勤務時間
タイでは日本のように残業はあまり多くありません。タイでの仕事時間・勤務時間は基本的に緩やかなものになります。
実際に働いている人の一日のタイムスケジュールを見ておくと、どのような働き方ができるのか参考になるでしょう。
タイで仕事をする上での注意点
タイでは日本人が働くことのできない仕事がいくつかあります。それを知らずに働いてしまうと不法就労者となってしまうこともあります。次の記事も合わせて読んでおきましょう。
タイ就職者の就職経験談
実際にタイで働いている先輩がたくさんいます。タイ就職者だからわかる仕事のメリット・デメリットなど読んでおくと良いでしょう。
自分の働いている姿をイメージできれば、さらに一歩前進です。
タイでの生活の基本
バンコクで生活するのであれば困ることは少ないです。タイ人は基本的に優しい人が多いですし、日本食も充実しています。治安は比較的安定していますが、スリやひったくりはよく起こるので注意が必要です。
物価や交通費も日本に比べれば安く、タクシーの初乗りは100円ちょっとぐらいの値段です。
タイでの生活の基本
タイを含め東南アジアで海外就職する場合によく言われるのは、給料が低いから貯金ができないのではないか、生活が苦しいのではないかということです。
しかし、実際にそうとも限りません。タイでの給料はスタートが5万バーツ〜（約15万円）が目安です。職種や業種、経験・スキルによって給料も上がっていきます。実際に生活コストも安く済むので、貯金することも可能です
タイ生活での注意点
タイには日本とは違い、生活で注意しておくことがいくつかあります。例えば、街で見かけるお坊さんに馴れ馴れしくしてはいけない、女性はお坊さんに触ってはいけない、頭はなるべく触らない、国王を侮辱しないなどです。
普段の生活では気にすることは少ないかもしれませんが、国によって文化や習慣、決まりごとがあるので、最低限知っておくとトラブルを避けられます。
まとめ
バンコクでの就職活動についてご紹介しました。日本人を温かく迎え入れてくれるバンコクで働いてみるのはどうですか？もし海外で働いてみたいと悩んでいるなら、とにかく履歴書とパスポートを持ってバンコクへ訪れてみましょう。
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